社区党委“五个好”经验交流材料2

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社区党委“五个好”经验交流材料2

社区党委“五个好”经验交流材料2

立足实际求真务实开创社区党建工作新局面

社区共有30栋居民楼，管辖户数5736户，人数17510人，辖区面积33公顷，属于新型商品房社区，居民来自祖国各地，人员层次差别较大，有拆迁上楼的

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1、12号楼，也有城里拆迁和外地人购买商品住房，按地理位置有入住将近的南区7栋楼，也有入住不久的北区即临近朝阳路的底商楼，更有离退休干部分配的处长楼，用藏龙卧虎来形容社区居民一点也不为过，社区共有党委成员5名，退休党员124名，分为7个支部，社区党委在地区办事处的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以构建和谐社区为目标，根据社区实际情况，提出了打造“一督导三恳谈八连心”工程，严格按照“五个好”社区党支部的创建标准，大力开展“五个好”社区党支部创建工作，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力的促进了社区三个文明建设，现将创建工作汇报如下：

一、夯实创建基础，做到“三个到位”

一是思想认识到位。党委将创建工作作为社区党建工作的首要任务来抓，精心制定了创建工作实施方案、计划、措施，召开党委班子专题会议、党员大会，通过学习上级文件精神，使社区党员干部统一思想，对创建工作的重要性有了进一步的认识；

二是组织领导到位。为加强对创建工作的领导，成立了以党委书记为组长的创建工作领导小组，党委班子成员分工协作，参与到创建工作的全过程，为创建工作提供了坚实的组织保证；

三是舆论宣传到位。社区党委全方位、多渠道的做好宣传发动，定期组织学习、出墙报、张贴宣传标语、上报信息等，推动创建工作向前发展，在辖区营造了良好的创建氛围。

二、围绕创建目标，抓好“五个落实”

在创建工作中，我们紧紧围绕“班子建设好、党员干部队伍建设好、工作机制好、工作业绩好，群众反映好”的“五个好”社区党委标准，把创建工作与社区各项工作紧密结合起来，扎扎实实抓好“五个落实”。

（一）凝聚核心力量，把党委班子建设抓落实

社区各项工作的好坏，党委班子起着重要作用。社区党委始终坚持把社区班子自身建设作为创建工作的龙头来抓。一是加强委班子的理论学习，把党委班子成员的思想和认识统一到地区工委关于社区工作的各项安排部署上来。社区党委班子坚持每个月集中例会学习一次，并分4次为支部举办座谈会，大家在相互沟通的基础上增进彼此了解，融洽关系，积极参加地区举办的学习培训，通过学习，社区党委班子成员的整体政治素质、理论素质明显提高；二是明确班子成员分工，今年3月社区党委进行了选举大会经过全体党员举手表决，5名同志选进党委，新一届班子成员明确了各自分工和职责，发挥社区党委班子成员的主观能动性和整体效能；三是班子成员团结协作，配合默契。党委书记贾润菊忠于职守，自觉履行党建工作第一责任人的职责，熟悉社区党务工作，把党建工作作为社区发展的动力和保障。班子坚持民主集中制原则，成员之间大事讲原则，小事讲风格，做到分工不分家，互相配合，互相促进，得到了社区干部的信任和拥护，形成了坚强的领导核心，为更好的完成创建工作任务夯实了基础。

（二）狠抓党员的教育管理，把党员干部队伍建设抓落实

一是狠抓党员的学习培训和思想政治工作。注重党员日常的政治理论学习，坚持每月进行集中学习，积极引导党员干部通过学习把握正确的政治方向，把提高党员干部素质作为衡量学习成效的重要标志。二是从抓社区干部作风入手，大力转变干部形象，社区干部立足本职，挂牌上岗，比学习比效率比实干比业绩，接待群众办事态度文明热情，杜绝了庸、懒、散现象，“团结、学习、务实、创新、廉政”的良好风气在社区党员干部中悄然形成，一年来社区党员干部未出现任何违法违纪行为；三是对党员实行分类管理。社区现有离退休党员10名，对于离退休党员，根据其身体状况、年龄特点，开展有益于他们身心的文体活动，使他们老有所学、老有所乐，在“七一”前夕为建立四就进服务的5名离退休党员赠送了亲情1+1联络卡，由专门的联络员负责他们的学习、照顾、关爱，社区党委逢年过节对这些老党员进行看望慰问；对辖区内流动党员，针对流动性大、分散的特点，进行动态管理，定期用电话保持联系，他们回来后，都能主动到社区报到，不断联系，并主动向社区党委汇报思想动态。四是开展各项文体活动，丰富党员生活。逢重大节日，该社区党委多次举办丰富多彩的活动，一年来，举办了新春联欢会、首届“杯”运动会、粽叶飘香民族情、七一外出百泉山、环境整洁大联搞等活动、党员干部都能积极参与，进一步增强了党委的活力和凝聚力；五是在发展党员工作方面，党委严把发展党员质量关，严格按照发展党员工作程序进行，严格考察培养，做到全程公示，一年来培养入党积极分子2名，发展党员2名，尤其是发展了1名外地务工的流动党员后，极大地鼓舞了外来人员的积极性，现在要求入党的流动人员逐渐增多，在建组织建阵地方面起到了很好的积极作用；六是做好在职党员管理工作。为每位在职党员建立个人档案，组织在职党员开展环境卫生整治和扶贫帮困活动10余次，在职党员为为四川地震和爱心捐助数额高达多元，全年捐物多达30余件。

（三）健全工作机制，把各项制度建设抓落实

工作要落实，制度是保证。结合社区实际，该社区党委着力加强了工作制度的建设和完善。一是对原有的各项规章制度进一步补充，建立健全了委议事规则、学习制度、工作制度、民主生活会等一系列规章制度，为社区各项工作的正常运转提供了保障，尤其是起到督导组以来，建立了督导委员会工作职责和工作标准，完善制度的同时调动了党员干部的积极性；二是调整健全了社区工、青、妇组织，党委支持社区工会、团委、妇联等群团组织依照法律和各自的章程创造性的开展工作，一年来，社区工、青、妇组织密切合作，开展各类积极向上的文化体育活动30余次，发挥了应有的作用；三是全面推行党务、居务公开。建立党务公开制度，成立党务公开监督小组，党务公开栏随时更新；成立了党员议事会，建立了议事会章程，经社区党委，居委会多方协调，在物业公司的帮助下，建立了老年文化活动中心，在扩大活动场所的同时丰富了居民的业余文化生活，同时通过这个平台，将社区中存在的问题和涉及居民利益的“想、盼、愁、忧、难”等生活琐事、服务需求，及时反馈到社区，以便社区及时帮助协调解决。受到了居民欢迎，保障了社区党委各项工作更加民主、公开；四是认真落实“三会一课”,党委班子坚持召开民主生活会，班子成员开展批评与自我批评，查摆问题，剖析原因，提出改进的方法和今后努力的方向，通过述职述廉来提高信心和决心尤其是在深入学习科学发展观的过程中，通过召开民主生活会，大家展开批评和自我批评，更加深刻地认识到社区工作和自身存在的问题，对更好地服务社区开展工作，起到积极作用；五是深化共建，与辖区单位党组织签定《共建协议书》，通过与辖区单位的走访，建立和融洽的合作关系，，通过与辖区单位共同探讨、交流如何搞好社区党建工作，取得辖区单位的大力支持，相互之间资源共享、优势互补，共建和谐社区；尤其是与区残联建立了长期的10户困难家庭的帮扶对接，使他们的生活有了改善，建立的老年活动中心为老年人提供老年饭桌和休闲娱乐场所，让他们纷纷赞扬社区为居民办实事，为老年人办好事，共建成效显著；六是大力开展社区志愿服务工作。成立了扶贫帮困、政策宣传咨询、环境卫生整治242人的社区志愿服务队伍和12只文体队伍，在丰富居民生活和建国60周年大庆安保工作中发挥了很好的作用，在社区三个文明建设中发挥了应有的作用；七是加强党风廉政、纠风工作。要求党员干部和社区工作人员深入居民家中，和居民群众谈心，了解居民想什么，做什么，盼什么，切实为居民排忧解难，建立了分片包干制度；开展“民主日”活动和坚持例会制度，建立民事调解室，解决的问题居民满意率达98%，通过这个载体，搭建了居民参与社区事务的平台，促进了社区民主管理、民主监督，推进了社区的发展；八是精神文明建设不断加强。加强宣传工作力度，在辖区居民中倡导公民道德的教育，深入居民家庭、入户面对面宣传、集中活动等多种宣传方式，通过板报、橱窗、条幅、宣传画和举办各类文化活动，利用社区文体队伍开展了各种丰富多彩的文体活动。首先是利用春节到来之际，对部分困难群体和孤寡老人进行了慰问，并和部分居民代表进行了座谈，共话未来社区建设，该社区党委全年通过系列恳谈会，拉近了社区党委和社区居委会同居民的关系，为我们后期工作的顺利开展打下了良好的基础，。其次为了拓展居民的视野，五月份分别组织居民到世界公园参观，组织党员和部分居民参观了古家具一条街、匾额博物馆、污水处理厂和百泉山等。通过参观，拉近了居干与居民的距离，使居民对社区工作更加支持和认可。八月份社区组织部分居民参加了地区办事处组织的唱红歌比赛，取得了前所未有的好成绩，鼓舞了士气增强了信心。还通过和物业公司联合开展“寻照最美丽的保洁员”活动，让流动人口得到关爱和尊重，与小学多次联系，在预防甲型hini活动中，通过孩子的画笔将预防方法在社区橱窗内广泛张贴，暑期启动了丰富多彩的暑期活动，实行了暑期听证会，准备了20几种套餐供孩子选择，在增强孩子社会实践能力的同时丰富了暑期生活，通过此次活动，拉近了我们与学校的距离，同时也为社区和学校架起了友谊的桥梁。社区还组织居民参加办事处组织的文艺汇演，并在元旦到来之际举办了迎新春居民联欢会，所有的节目都是社区居民平时排练，参加活动的均是业余文化爱好者，社区为他们搭建了活动与展示的平台。通过这些活动的开展，既丰富了居民的业余文化生活，同时也凝聚了居民的心，增强了居民的集体荣誉感和责任感，目前全体居民为社区争光的风气逐步形成。

（四）密切联系群众，赢取最高“满意率”

该社区党委发扬党的优良传统，密切联系群众，不断强化“群众利益无小事”的观念，各项工作坚持围绕“群众答应不答应、满意不满意”来开展，赢得了居民的认可和好评。在解决信访问题上，社区党委注重加强矛盾排查和做群众耐心的思想工作，变上访为下访，消除矛盾隐患在萌芽状态，发现问题主动出击解决，成功地化解了因与物业纠纷而拒交物业费的矛盾和百名居民擅闯紫檀博物馆行动，跟踪制止守望教会到外面集会等，全年没有发生因党委、政府决策或失误造成的群众集体越级上访事件，无影响社会稳定的重大事件，也无群众参与“”等非法组织。社区计划生育率、人口自然增长率、适龄儿童入学率均达到国家规定标准。通过民意调查，社区居民对社区党委、居委会的综合评价达到了高度满意。

（五）当好人民公仆，把提高为民服务水平抓落实

该社区党委把“五个好”创建的落脚点放在全心全意为居民办实事、办好事上，切实为社区居民服务。一直以来，由于社区内活动场地的影响，居民活动在地下室进行，环境和通风给居民造成很大困惑，居民参与活动的积极性受到了很大打击，为了解决此事，社区又多次找到物业公司，由物业出资30余万元建立了集休闲娱乐一体的老年文化活动中心，居民有了自己专用的活动场所，调动了居民的积极性，也吸引了很多的文体爱好者投身社区文体工作，社区内每天都可以看到居民活动的场景。由于社区环境优美设施完备，老年人遛弯、买菜都会到社区内休息，社区又通过协商，在园区内分2处增加了十几套休闲健身设施和运动设施，使居民随时随地都可以休闲娱乐方便了居民，社区党员干部参加清扫积雪、环境卫生整治等公益劳动积极性很高；尤其是在建国60周年大庆安保活动中，党员纷纷走上街头执勤，通过亮身份执勤更加明确了党员的责任和义务。党委真心诚意的想居民所想，急居民所急，得到了辖区居民的好评。

三、存在的不足及打算

在创建工作中也存在不足，表现在：社区党建室的进一步完善和深化，深化创建的力度与社区各项工作的结合还不够紧密；为居民服务的水平还有待提高、为社区内离退休干部的服务意识创新等。创建“五个好”社区党委工作任重而道远，我们将在地区工委的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，坚持贯彻落实十六届五中全会精神，不断总结经验，查找不足，丰富内容，创新机制，把创建“五个好”党委作为一项全局性、长期性的工作继续抓紧抓好，以更加扎实有效的工作，强力推进该社区三个文明建设再上一个新的台阶。