2012年县公安局深入贯彻学习人民警察纪律条令

本文简介：从今年6月1日起，经国务院批准，监察部、人力资源社会保障部、公安部联合公布的《公安机关人民警察纪律条令》正式开始实施。***县公安局党委对此高度重视，经认真研究讨论，动员全体民警，积极开展《公安机关人民警察纪律条令》学习活动。在学习活动中，我局首先要求局党委成员身先士卒、做好表率，同时，局领导和各部门负责人每周对其分管和主管部门，开展一次辅导或上一次讲课，带头讲学习体会，谈工作思路，促使全体民警相互启发，共同提高，努力形成“领导亲身讲，民警认真学”的良好态势。

从今年6月1日起，经国务院批准，监察部、人力资源社会保障部、公安部联合公布的《公安机关人民警察纪律条令》正式开始实施。***县公安局党委对此高度重视，经认真研究讨论，动员全体民警，积极开展《公安机关人民警察纪律条令》学习活动。

一、领导讲授导学

在学习活动中，我局首先要求局党委成员身先士卒、做好表率，

认真组织开展了2次党委专题学习活动。同时，局领导和各部门负责人每周对其分管和主管部门，开展一次辅导或上一次讲课，带头讲学习体会，谈工作思路，促使全体民警相互启发，共同提高，努力形成“领导亲身讲，民警认真学”的良好态势。

二、民警专题自学

三、岗位评比促学

积极开展领导层之间、中层干部之间、民警之间“三个层面”的学习竞赛活动。民警之间，评谁的态度好、学风正、体会深、提高快。部门之间，比哪个部门学习氛围浓、思想认识提高快、学习效果好、理论联系实际能力强。同时，建立“周评月表”制度，由局政工部门，负责对各部门及民警学习情况进行不定期抽查，每周对抽查情况进行一次检查评比，每月开展一次总结表彰，提升全警学习主动性、积极性和自觉性。

四、定期测试检学

我局以政工部门为主导，严格按照上级公安机关的相关要求和标准，每周组织各部门民警开展一次民警个人学习小结和测试。同时，每月组织民警，进行一次有针对性的综合测试，公布测试成绩，借以检验学习活动的效果，并对成绩优秀的部门和个人给予表彰奖励，对后进部门适时鞭策，鼓励民警自我加压、迎头赶超。

五、分工指导督学

我局制定“分工督学”机制，落实责任，明确任务，要求局领导每人就各自分管的部门，严格开展督导工作，及时发现学习活动中存在的薄弱环节，全程对各部门学习开展情况、进展情况、学习效果进行检查督促，整体推进，保持全局各部门学习活动进度的一致。